konkurs w celu wyłonienia kandydata na stanowisko.
- kategoria:
- Aktualności
O G Ł O S Z E N I E O K O N K U R S I E
WÓJT GMINY NĘDZA
ogłasza konkurs w celu wyłonienia kandydata na stanowisko:
Dyrektora Zespołu Szkolno – Przedszkolnego w Zawadzie Książęcej ul. Szkolna 2, 47-440 Nędza
- Organ prowadzący: Gmina Nędza
- Nazwa i adres publicznej szkoły i publicznego przedszkola wchodzących w skład Zespołu Szkolno - Przedszkolnego: Szkoła Podstawowa w Zawadzie Książęcej ul. Szkolna 2, 47 – 440 Nędza i Przedszkole w Łęgu ul. Wyzwolenia 8, 47 – 440 Nędza
- Wymagania dotyczące kandydatów na stanowisko Dyrektora – określone na podstawie rozporządzenia Ministra Edukacji Narodowej z dnia 11 sierpnia 2017 r. w sprawie wymagań, jakim powinna odpowiadać osoba zajmująca stanowisko dyrektora oraz inne stanowisko kierownicze w publicznym przedszkolu, publicznej szkole podstawowej, publicznej szkole ponadpodstawowej oraz publicznej placówce ( Dz. U. z 2017 r., poz. 1597 z późn. zm.)
Do konkursu może przystąpić nauczyciel mianowany lub dyplomowany, który spełnia łącznie następujące wymagania:
- posiada wykształcenie wyższe i tytuł zawodowy magister, magister inżynier lub równorzędny lub tytuł zawodowy licencjat, inżynier lub równorzędny oraz przygotowanie pedagogiczne i kwalifikacje do zajmowania stanowiska nauczyciela w szkole podstawowej, przedszkolu;
- ukończył studia pierwszego stopnia, studia drugiego stopnia, jednolite studia magisterskie lub studia podyplomowe, z zakresu zarządzania albo kurs kwalifikacyjny z zakresu zarządzania oświatą prowadzony zgodnie z przepisami w sprawie placówek doskonalenia zawodowego nauczycieli;
- posiada co najmniej pięcioletni staż pracy pedagogicznej na stanowisku nauczyciela lub pięcioletni staż pracy dydaktycznej na stanowisku nauczyciela akademickiego;
- uzyskał:
- co najmniej bardzo dobrą ocenę pracy w okresie ostatnich pięciu lat pracy lub
- pozytywną ocenę dorobku zawodowego w okresie ostatniego roku albo
- w przypadku nauczyciela akademickiego – pozytywną ocenę pracy w okresie ostatnich czterech lat pracy w uczelni
- przed przystąpieniem do konkursu na stanowisko dyrektora, a w przypadku, o którym mowa w art. 63 ust. 11 i 12 ustawy z dnia 14 grudnia 2016 r. – Prawo oświatowe, jeżeli nie przeprowadzono konkursu – przed powierzeniem stanowiska dyrektora;
5) spełnia warunki zdrowotne niezbędne do wykonywania pracy na stanowisku kierowniczym;
6) ma pełną zdolność do czynności prawnych i korzysta z pełni praw publicznych;
7) nie był prawomocnie ukarany karą dyscyplinarną, o której mowa w art. 76 ust. 1 ustawy z dnia
26 stycznia 1982 r. – Karta Nauczyciela ( Dz. U. z 2019 r., poz. 2215 z późn.zm. ), a w
przypadku nauczyciela akademickiego – karą dyscyplinarną, o której mowa w art. 276 ust. 1
ustawy z dnia 20 lipca 2018 r., - Prawo o szkolnictwie wyższym i nauce ( Dz. U. z 2020 r.,
poz. 85 ), lub karą dyscyplinarną, o której mowa w art. 140 ust. 1 ustawy z dnia 27 lipca 2005 r –
Prawo o szkolnictwie wyższym ( Dz. U. z 2017 r., poz. 2183 z późn. zm. ), oraz nie toczy się
Przeciwko niemu postępowanie dyscyplinarne;
8) nie był skazany prawomocnym wyrokiem za umyślne przestępstwo lub umyślne przestępstwo
skarbowe;
9) nie toczy się przeciwko niemu postępowanie o przestępstwo ścigane z oskarżenia publicznego;
10) nie był karany zakazem pełnienia funkcji związanych z dysponowaniem środkami publicznymi,
o których mowa w art. 31 ust. 1 pkt 4 ustawy z dnia 17 grudnia 2004 r. o odpowiedzialności
za naruszenie dyscypliny finansów publicznych ( Dz. U. z 2019 r., poz. 1440 z późn.zm. );
11) w przypadku cudzoziemca – posiada znajomość języka polskiego poświadczoną na zasadach
określonych w ustawie z dnia 7 października 1999 r o języku polskim ( Dz. U. z 2019 r., poz.
1480 ), ukończył studia pierwszego stopnia, studia drugiego stopnia lub jednolite studia
magisterskie, na kierunku filologia polska, lub jest tłumaczem przysięgłym języka polskiego.
- Wymagane dokumenty- określone na podstawie Rozporządzenia Ministra Edukacji Narodowej z dnia 11 sierpnia 2017 r. w sprawie regulaminu konkursu na stanowisko dyrektora publicznego przedszkola, publicznej szkoły podstawowej, publicznej szkoły ponadpodstawowej lub publicznej placówki oraz trybu pracy komisji konkursowej ( Dz. U. z 2017 r., poz. 1587 z późn. zm. )
Oferty osób przystępujących do konkursu powinny zawierać:
- a) uzasadnienie przystąpienia do konkursu wraz z koncepcją funkcjonowania i rozwoju publicznego
przedszkola i publicznej szkoły podstawowej;
- b) życiorys z opisem przebiegu pracy zawodowej, zawierający w szczególności informację o:
- stażu pracy pedagogicznej - w przypadku nauczyciela albo
- stażu pracy dydaktycznej - w przypadku nauczyciela akademickiego, albo
- stażu pracy, w tym stażu pracy na stanowisku kierowniczym - w przypadku osoby niebędącej nauczycielem;
- c) oświadczenia zawierające następujące dane osobowe kandydata:
- imię ( imiona ) i nazwisko,
- datę i miejsce urodzenia,
- obywatelstwo,
- miejsce zamieszkania ( adres do korespondencji ),
- d) poświadczonych przez kandydata za zgodność z oryginałem kopii dokumentów potwierdzających
posiadanie wymaganego stażu pracy, o którym mowa w lit. b) : świadectw pracy, zaświadczeń o
zatrudnieniu lub innych dokumentów potwierdzających okres zatrudnienia,
- e) poświadczonych przez kandydata za zgodność z oryginałem kopii dokumentów potwierdzających
posiadanie wymaganego wykształcenia, w tym dyplomu ukończenia studiów pierwszego stopnia,
studiów drugiego stopnia, jednolitych studiów magisterskich lub świadectwa ukończenia studiów
podyplomowych, z zakresu zarządzania albo świadectwa ukończenia kursu kwalifikacyjnego z
zakresu zarządzania oświatą,
- f) w przypadku cudzoziemca - poświadczonej przez kandydata za zgodność z oryginałem kopii:
- dokumentu potwierdzającego znajomość języka polskiego, o którym mowa w ustawie z dnia 7
października 1999 r. o języku polskim ( Dz. U. z 2019 r., poz. 1480 ) lub
- dyplomu ukończenia studiów pierwszego stopnia, studiów drugiego stopnia jednolitych studiów
magisterskich, na kierunku filologia polska lub
- dokumentu potwierdzającego prawo do wykonywania zawodu tłumacza przysięgłego języka
polskiego,
- g) poświadczonej przez kandydata za zgodność z oryginałem kopii zaświadczenia lekarskiego o
braku przeciwwskazań zdrowotnych do wykonywania pracy na stanowisku kierowniczym,
- h) oświadczenia, że przeciwko kandydatowi nie toczy się postępowanie o przestępstwo ścigane z
oskarżenia publicznego lub postępowanie dyscyplinarne,
- i) oświadczenia, że kandydat nie był skazany prawomocnym wyrokiem za umyślne przestępstwo lub
umyślne przestępstwo skarbowe,
- j) oświadczenia, że kandydat nie był karany zakazem pełnienia funkcji związanych
z dysponowaniem środkami publicznymi, o którym mowa w art. 31 ust. 1 pkt 4 ustawy z dnia 17
grudnia 2004 r. o odpowiedzialności za naruszenie dyscypliny finansów publicznych ( Dz. U. z
2019 r., poz. 1440 ),
- k) oświadczenia o dopełnieniu obowiązku, o którym mowa w art.7 ust.1 i ust.3a ustawy z dnia 18
października 2006r. o ujawnianiu informacji o dokumentach organów bezpieczeństwa państwa z
lat 1944-1990 oraz treści tych dokumentów (Dz. U. z 2019 r., poz. 430 ), - w przypadku
kandydata urodzonego przed dniem 1 sierpnia 1972 r.,
- l) poświadczonej przez kandydata za zgodność z oryginałem kopii aktu nadania stopnia nauczyciela
mianowanego lub dyplomowanego - w przypadku nauczyciela,
- m) poświadczoną przez kandydata za zgodność z oryginałem kopię karty oceny pracy lub oceny
dorobku zawodowego - w przypadku nauczyciela i nauczyciela akademickiego,
- n) w przypadku nauczyciela i nauczyciela akademickiego – oświadczenia, że kandydat nie był
prawomocnie ukarany karą dyscyplinarną, o której mowa w art. 76 ust. 1 ustawy z dnia 26
stycznia 1982 r. – Karta Nauczyciela ( Dz. U. z 2019 r., poz.2215 ), lub karą dyscyplinarną,
o której mowa w art. 276 ust. 1 ustawy z dnia 20 lipca 2018 r. – Prawo o szkolnictwie wyższym
i nauce ( Dz. U. z 2020 r., poz. 85 ) lub, lub karą dyscyplinarną, o której mowa w art. 140 ust. 1
ustawy z dnia 27 lipca 2005 r. – Prawo o szkolnictwie wyższym i nauce ( Dz. U. z 2017 r., poz.
2183 z późn.zm. )
- o) oświadczenia, że kandydat ma pełną zdolność do czynności prawnych i korzysta z pełni praw
publicznych,
- p) oświadczenie, że kandydat wyraża zgodę na przetwarzanie danych osobowych zgodnie z ustawą z
dnia 10 maja 2018 r. o ochronie danych osobowych ( Dz. U. z 2019 r., poz.1781 ), a także
wytycznymi Rozporządzenia Parlamentu Europejskiego i Rady ( UE ) 2016/679 z dnia 27 kwietnia
2016 r. w sprawie ochrony osób fizycznych w związku z przetwarzaniem danych osobowych i
w sprawie swobodnego przepływu takich danych oraz uchylenia dyrektywy 95/46 WE ( ogólne
rozporządzenie o ochronie danych ( Dz. Urz. UEL 119 z 04.05.2016 r., s.1 ) w celu
przeprowadzenia konkursu na stanowisko dyrektora, po zapoznaniu się z informacją dla kandydata,
stanowiącą załącznik do ogłoszenia.
Wszystkie dokumenty sporządzone przez kandydata winny być własnoręcznie podpisane.
- Informacje o sposobie i terminie składania ofert:
Oferty należy składać w zamkniętej kopercie z podanym adresem zwrotnym i dopiskiem
„Konkurs na stanowisko dyrektora Zespołu Szkolno – Przedszkolnego w Zawadzie Książęcej” w sekretariacie Urzędu Gminy w Nędzy, ul. Jana III Sobieskiego 5, 47 – 440 Nędza lub drogą pocztową do dnia 15 lipca 2020 r. ( liczy się data wpływu do Urzędu Gminy w Nędzy ).
Dopuszcza się składanie ofert w postaci elektronicznej opatrzonej kwalifikowanym podpisem elektronicznym, albo podpisem potwierdzonym profilem zaufanym e PUAP z elektronicznymi kopiami dokumentów wymaganych jako załączniki do oferty .
Oferty, które wpłyną po wyżej wymienionym terminie nie będą rozpatrywane.
- Konkurs przeprowadzi komisja konkursowa powołana przez Wójta Gminy Nędza.
- O terminie i miejscu przeprowadzenia postępowania konkursowego kandydaci zostaną powiadomieni indywidualnie w formie pisemnej, nie później niż na 7 dni przed terminem posiedzenia komisji konkursowej.
- Na posiedzenie komisji konkursowej należy zabrać oryginały dokumentów składanych w formie kserokopii, o których mowa w ust. 4 lit. d – g, l i m i posiadać dowód osobisty lub inny dokument potwierdzający tożsamość oraz posiadane obywatelstwo kandydata przystępującego do postępowania konkursowego.
Nazwa pliku | Data publikacji | Rozmiar | Pobierz | |
---|---|---|---|---|
Klauzula obowiązek informacyjny RODO do konkursu.pdf | 20-06-23 14:38 | 206.7KB | pobierz plik: Klauzula obowiązek informacyjny RODO do konkursu.pdf | |
ogłoszenie konkursu 2020 r. - na dyrektora.pdf | 20-06-23 14:38 | 270.79KB | pobierz plik: ogłoszenie konkursu 2020 r. - na dyrektora.pdf | |
Zarządzenie o ogłoszeniu konkursu.pdf | 20-06-23 14:38 | 148.84KB | pobierz plik: Zarządzenie o ogłoszeniu konkursu.pdf |